??
未來美聯社招新人的需求越來越少，但是文字創作高手還是不可或缺的。今天的科技處理看和聽的能力有了長足的進步，加上短、中、長距離的無線通訊都不是問題，機械手機可以做任何角度的扭動，陀螺儀可以測出移動的方向，機器人因為這些技術的成熟，處理簡單重復的工作，說不定比“人”做得更好。
國內人工短缺，廣東省最嚴重，今年年初，該省政府宣布投資九千多億元，計劃要在2018年之前能用機器人解決人工短缺的問題。廣東省下轄的幾個城市提供每年2億到5億元的補貼，給機器人制造商和安裝機器人裝配生產線的供應商。
官方統計：2014年底，國內低端工業機器人數量已經有20萬臺，早已經在制造車間默默地工作著。
富士康2007年開始研發工業機器人，在深圳和晉城兩家富士康工廠里面就有1600名員工，每年可制造1萬臺可以執行20多種制造任務，包括按壓、印刷、拋光、包裝以及測試等作業的機器人（Foxbot）。
富士康2020的目標是在國內工廠30%的生產線由機器人來承擔工作。
估計富士康的機器人做的印刷活，是在生產線上，把經過面前的材料或包裝盒印刷編號或記號，并非富士康發明了會印刷的機器人。
日本是全世界采用機器人最積極的國家，全國平均3%的生產力由機器人接手，汽車業機器人使用程度甚至到達15%。
世界大廠如谷歌、特斯拉、亞馬遜也都把機器人的研發當作重點，他們的目標不在協助生產，他們跨足各個領域都有，國際調查單位2015年全球機器人總產值約100億美元，預估未來將以每年6～7%的速度成長。
東京Toshiba旗艦店陳列各種電子產品，有8個頭上有三個攝像頭的pepper機器人當店員，客人走進來機器人會迎過去，帶客人到產品前面，一項一項介紹產品的特色和功能，其中一個鏡頭瞄準客人的面孔，把視頻傳到臉部表情識別系統，可以辨別出客人對正在介紹的產品的反應，如果不喜歡，機器人馬上改變內容，或帶客人到下一個產品展臺去。
后臺的數據庫收集客人的反應數據，立刻改善店員應對的內容，數據量越大越能讓店員的表達更有效率。
表面上，我們看到機器人pepper人模人樣的，其實最重要的是后臺的知識庫（KnowledgeManagement）,沒有知識庫軟件，Pepper只不過是一臺有擴音器和攝像頭的精致機器而已。
機器人會走進印刷車間嗎？
